Юристы по трудовому праву

Трудовое право   2 ответа

Здравствуйте, подскажите пожалуйста, написала заявление по собственному желанию 27.12.2021, отработка прошла первую неделю, вторая неделя выпала на новогодние праздники, работадатель утверждает что не может уволить раньше чем выплатят деньги ,то есть заставляет отрабатывать до 24.01.2022г. Законно ли это?

Сокращение при ликцидации организации   2 ответа

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Мой офис в прошлом году закрыли. После исполнения трёх лет ребёнку меня должны сократить. А сейчас мне говорят, что я должна выйти в другой офис отработать там два месяца, только тогда меня сократят. Ну ведь моего офиса не существует, это же получается смена условий труда? А я не хочу менять условия труда, я просто хочу чтобы меня сократили по закону как полагается. Подскажите, это законно? Я должна куда то выходить отработать дл сокращения?

Увольнение по собственному желанию   2 ответа

Добрый день! Нахожусь на испытательном сроке на удаленной работе в ростелеком. Проработав 1,5 месяца, поняла что это не моя работа. 2 ноября написала заявление на увольнение по собственному желанию, отправила своему непосредственному начальнику (супервайзер), но принимать заявление отказываются и просят написать заявление от 8 ноября. Правомерно ли это?

Апелляционная жалоба   2 ответа

Сколько будет стоить жалоба на решение суда по невыплате зарплаты. Иск частично удовлетворен. Обязал выплатить МРОТ.

По КЗОТу   2 ответа

Имеет ли право работодатель по своему усмотрению занимать разряд при приёме на работу даже на время испытательного срока

Остеохондроз позвоночника, позвоночная грыжа   2 ответа

Здраствуйте.
Мне 33 года, более 10 лет работаю в отделении скорой помощи в должности санитара выездной бригады. Поставлен диагноз остеохондроз поясничного отдела позвоночника, на МРТ выявлена межпозвоночная грыжа. Можно ли расценивать это заболевание как профессиональное связанное с поднятием тяжестей? Если можно то как вывести причинно-следственную связь?

Что делать если работодатель не выдает трудовой договор и должностную инструкцию на руки?   1 ответ

Начальник отдела кадров создала трудовой договор и долностную инструкцию в единственном экземпляре.
Вторые экзепляры документов не создала и не выдала работнику на руки, мотичируя ием чтт у них дефицит писчей бумаги и краски.

Увольнение   1 ответ

Зарплата   1 ответ

Здравствуйте, мне подруга сообщила что у них на работе начальство заявило что «со следующего месяца будете работать бесплатно», и толком не объяснили почему, как им стоит поступить?

Затягивает выплату заработной платы   2 ответа

Работал у частника, не официально. В настоящее время он затягивает выплату заработной платы, как можно на него воздействовать?