ТК Рф

Длительность смены с 00:00 до 8:00
30 мин. Перерыв
Сокращается ли время смены на 1 ч.?

Меня зовут Олеся, работала не официально 9 дней, решила уйти с производства в пятницу, о чем предупредила в районе обеда, что работаю последний день. В 16,00 меня пригласили подписать акт и сказали, что оплата будет в понедельник или во вторник, в понедельник, то есть сегодня, спросила у отдела кадров, когда будет расчет, на что она мне ответила, что акты на подписании у директора, если сегодня отдадут, то выплата на следующий день,,,но прозвучало это уже не убедительно, что делать мне в таком случае?

Добрый день! Подскажи, пожалуйста, сотрудник компании написал заявление на предоставление отпуска по уходу за внуком до 1,5 лет и заявление на продолжение работать неполное рабочее время с сохранением пособия (36 часов в неделю). В этом заявлении она указала следующий режим работы: понедельник, среда, четверг, пятница — 10.00-19.00, вторник с 15.00-19.00, из них понедельник и четверг — дистанционная работа. Насколько это правомерно?

Правомерно ли увольнение в связи с сокращением численности или штата (п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ), если работнику не была предложена должность, работу по которой выполняет другой работник на условиях совмещения?

Здравствуйте!
Являюсь матерью-одиночкой — могу ли я написать заявление на имя руководителя о переводе на удаленную работу?
Если да, то в заявлении можно просто сослаться на ТК РФ или нужно указать статью ещё какую-то?
И вправе ли руководитель отказать на это заявление?