График работы

Здравствуйте. Работаю старшим администратором по пятидневной рабочей неделе. Осенью начинается период отпусков, я пишу заявление на изменение режима работы на график сутки через трое на период отпуска суточного администратора. Второй год работаем по такому плану,но в этом году работодатель заявляет, что я должна еще выходить работать по 8 часов в дни, которые считаются выходными у суточников. Привожу пример, чтобы было понятно....очередная смена…

Здравствуйте. Помогите разобраться пожалуйста. Я работала на предприятии 1, из него ушла в декретный отпуск (дважды). Далее всех работников перевели на предприятие 2 и меня в том числе. За два месяца меня уведомляют о сокращении штата (сократили только меня) устно по телефону а затем обманным путем узнали где я нахожусь и сообщили еще раз со свидетелями якобы, письмо я не получала через почту и на рабочее место меня не вызывали для ознакомления.…

Наш директор почему-то решил, что мы непрерывно действующая организация и в период 4-8 мая обязаны работать. Да у нас есть сотрудники, которые работают в 2 смены с населением(кроме ночи), но их не так много — 10-15 процентов, от общей численности. Остальные работаю пятидневку 9-18. Производства у нас нет, услуги, без которых невозможно прожить неделю, мы не оказываем. Конечно, никто не хочет платить денег за простой, но это фактически нарушение…