СПРОСИ ПРОФИ
👍
0
👎 00

Смерть на рабочем месте

Мой папа умер на предприятии за рулем белаза, на смене он отработал больше 12 часов, что является недопустимым, никаких подтверждающих фактов того что он остался работать сверхнорму может не быть, что делать в данном случае с организацией?

юристы по трудовому праву юристы право     #1   04 апр 2024 16:34   Увидели: 18 клиентов, 0 специалистов   Ответить

Задайте свой вопрос юристам –
профессионалам

Сейчас онлайн 75 юристов
Получите ответ профи быстро и бесплатно

Другие вопросы на эту тему:

👍
0
👎 0

Как решить проблему оформления трудового договора   0 ответов

Добрый день! При устройстве на работу на полную ставку, возникла проблема с тем, что не могут оформить трудовой договор из-за второй работы, которая есть в настоящее время, и там ставка 0,5, требуют справку о совместительстве, но на работе, где ставка 0,5, не могут ее сделать из-за того, что нет трудового договора с организацией, где полная ставка. Книжка электронная. Что в такой ситуации делать?

  22 июл 2023 10:21  
👍
0
👎 0

Как уволиться   0 ответов

Добрый день, возникла спорная ситуация при увольнении по собственному желанию. 21.06 была на смене, предупредила старшую отделения, что буду писать заявление на увольнение и спросила, какую дату ставить. Она отправила в отдел кадров, там мне сказали писать 27,06, я предупредила старшую о дате увольнения и она подписала заявление. Затем мне пришлось переписать заявление, так как в должности была ошибка и ещё начальник отдела кадров сказала, заявление…

  26 июн 2023 18:05  
👍
0
👎 0

Защита персональных данных при обслуживании 1С   0 ответов

Добрый день. Можно ли, при обслуживании программы 1С сторонней организацией, указать работу только на базе с обезличенными персданными и соглашения о конфеденциальности в договоре считать достаточной мерой защиты персональных данных сотрудников?

  23 июн 2023 11:21  
👍
0
👎 0

Отличить бессрочный трудовой договор и срочный   1 ответ

Здравствуйте,является ли данный договор временным? Т.к установлены сроки,по 30 сентября,верно?
Проблема в том,что хочу узнать,если это временный трудовой договор, то отрабатывать нужно 3 дня,а если обычный,то 14 дней,верно?
Я так понимаю обычный т.д заключается бессрочно?
При данном договоре за сколько я должна предупредить работодателя об увольнении ?

  26 мар 2023 18:01  
👍
0
👎 0

Сокращение   0 ответов

Здравствуйте. Помогите разобраться пожалуйста. Я работала на предприятии 1, из него ушла в декретный отпуск (дважды). Далее всех работников перевели на предприятие 2 и меня в том числе. За два месяца меня уведомляют о сокращении штата (сократили только меня) устно по телефону а затем обманным путем узнали где я нахожусь и сообщили еще раз со свидетелями якобы, письмо я не получала через почту и на рабочее место меня не вызывали для ознакомления.…

  24 май 2022 14:18  
ASK.PROFI.RU © 2020-2026