Здравствуйте. Хотелось бы узнать, как HR специалисты реагируют на большой перерыв в работе? И какой перерыв считается приемлемым?
Возникла ситуация, когда вынуждена уйти с текущей работы, но не уверена, что найду новую работу быстро. Опыт работы 4 года, работаю в финансовой сфере