Специалист по воинскому учету уволился перед проверкой военкомата, в его работе были нарушения, касаемые несвоевременного отправления сведений о приемах и увольнениях работников. Могут ли к специалисту по воинскому учету применить штраф, если на момент проведения проверки сотрудник уволен?