Сняли с объекта, на котором проработал более 8 лет, ЧОП основание — смена сотрудников по инициативе заказчика. В итоге ЧОП не смог предложить работу в аналогичной должности и оплате труда, просидел почти 2 месяца, прождал вакансии, предложения от работодателя не поступало. В итоге уволили без предупреждения, просто пришли расчетные деньги и сказали забрать трудовую. Правильно ли поступил работодатель?