Доброго времени суток! Подскажите, пожалуйста, как лучше поступить.
Работаю в образовательном учреждении. Трудоустроена с 24.09.2014. Планирую увольняться уйдя в отпуск с 18.07 по 28.08.
Но боюсь, что если отгуляю весь отпуск, останусь должна организации. Может стоит уходить на то количество дней, которое рассчитае бухгалтер, с учетом неотработтаных дней до 24 числа? Или уйти от а больничный после отпуска? Или может есть еще какие-то варианты? Подскажите, пожалуйста.
Когда лучше написать заявление?