Добрый день! Подскажите, пожалуйста, сотрудник был мобилизован 23.09.2022 года. Действия трудового договора были возобновлены с 22.01.2025 года. За период его отсутствия у нег накопились дни ежегодно оплачиваемого отпуска, которые в течении полугода после возвращения он не потратил.
Периоды остатков :13 янв. 2023 г. — 12 янв. 2024 г. (8,00 дн.)
13 янв. 2024 г. — 12 янв. 2025 г. (28,00 дн.)
13 янв. 2025 г. — 12 янв. 2026 г. (28,00 дн.)
13 янв. 2026 г. — 12 янв. 2027 г. (9,33 дн.)
В мае 2026 года, по заявлению он хочет взять дни отпуска, подскажите, за какой период ему предоставить отпуск? За какой рабочий год. За самый ранний 2023-2024? Или можно и за 2025-2026? Может ли он в любое время брать дни неиспользованного отпуска за предыдущие года?