Выплаты пособий

В 2018г устроилась на работу, в конце года уволилась, но через 2 недели вернулась. Осенью 2019г ушла в декрет, а в 2023г ушла из декрета в декрет. За какие года могут рассчитать пособия?

В каком размере будут декретные, если сотрудник втечение двух лет имеет минимальный размер оплаты труда?

Добрый день!
В 2021-2022 году была хорошая белая зп. Но в мае 2022 года прошлось уволиться по состоянию здоровья. Теперь планирую выход на работу в августе, работодатель ждёт, и узнала, что беременна. ПДР в конце марта 2024 года.
Вопрос. Могу ли я выбрать года, за которые будет рассчитываться БиР? Или по умолчанию это будет 2023 год (в котором я Поработаю только 5 мес) и 2022 (в котором тоже работала только 5 мес)? Или всё же можно взять в расчёт хороший по налоговым отчислениям 2021?

Добрый день! Подскажите, пожалуйста..
Моя официальная трудовая деятельность за все время была в 4-х организациях. Ни в одной из них при увольнении не выдавался документ для расчета больничных и декретных (да и официально я прорабатывала по документам около 2-х месяцев, все остальное время не официально для выплат пособий). Мне уходить в декрет через 3 недели, моя ныняшняя организация пугает тем, что декретных будет минимум без этих справок.
Подскажите, каким образом выплачивают декретные без этих справок? Как лучше поступить в данной ситуации?