Расчёт заработной платы

Правильно ли рассчитана зарплата?Смущает то, что у другого работника 191 час и общая зп 62 (без премии) и у меня 248 часов и зп 63 (без премии)

Добрый день. Помогите, пожалуйста, с расчётом заработной платы. Я с сегодняшнего дня уволилась. Работала по графику сутки через двое. Часовая ставка 250 руб/час. С 01.07 по 25.07 обработано 198 часов. Из них 64 часа в ночь. Сколько мне должны выплатить при увольнении?

Здравствуйте. У меня такой вопрос. Ушёл в отпуск со 2 июня. В расчётом периоде я несколько раз работал за себя и за другого сотрудника. Оплачивали только 100 процентов. При расчете отпускных бухгалтер взяла суммы только моих смен. А то что я работал за другого сотрудника она не взяла в расчёт. На мой вопрос она ответила что эти суммы не входят в расчёт. Правильно ли это? Отгулов не было. Больничных тоже. Спасибо.

Я работаю ушла в отпуск на 7 дней мне выплатили 8.644 после отпуска отработала 15 дней и того оклад составил с вычетом налога 13.050, премиальная часть у меня 19.844 и с этой суммы вычитают отпускные которые я отгуляла или нет? Общая сумма которую мне выплатили 41538 с общей суммы вычитаем отпускные которые мне заплатили и того 32.894, а у меня списали отпускные с премии и оклада и того заплатили 21.000

1 марта были получены отпускные,которые сразу же были потрачены.К вечеру поступило указание от руководства отменить отпуск. Далее я ушел на больничный,и в конце марта отработал несколько дней.5 апреля в день получения за с меня удержали 100% зп в счёт удержания выплаченных отпускных.Законно ли это,учитывая ст.138тк РФ?

Добрый день!

Подскажите, пожалуйста, как правильно рассчитать зп, если она была повышена с середины месяца.

Пример:
До повышения — 70 000 рублей
С 15 октября — 80 000 рублей
Получено — 69 999

Почему она не изменилась?