Оклад ниже мрот

Добрый день! Подскажите, может ли оклад быть ниже мрот (16 тыс)? Если в него не включены надбавки и премии.

Если при окладе январские праздники отболеть, то с оплатой б/л по МРОТ зарплата будет больше или как?

Я работаю ушла в отпуск на 7 дней мне выплатили 8.644 после отпуска отработала 15 дней и того оклад составил с вычетом налога 13.050, премиальная часть у меня 19.844 и с этой суммы вычитают отпускные которые я отгуляла или нет? Общая сумма которую мне выплатили 41538 с общей суммы вычитаем отпускные которые мне заплатили и того 32.894, а у меня списали отпускные с премии и оклада и того заплатили 21.000

У меня по трудовому договору оклад — 15 тыс. руб. («грязными»).
С 10.01 по 31.01 я была на больничном...
Работодатель не выплатил мне аванс за январь 25.01 и зарплату 07.02 и сказал, что зарплата мне не положена, т.к. я не работала в январе, только оплата больничного.
Прав ли работодатель? Действительно это так?
И как тогда оплачиваются праздничные дни в январе?

Добрый день. Разъясните, пожалуйста, на примере, когда нужно оплатить три дня по больничному за счет работодателя. Срок выплаты зарплаты в Компании 25-аванс; 10-зарплата. Сотрудник болел с 9 по 11 число. Он принес больничный лист — 16 числа. Бухгалтер рассчитал пособие за три дня — 17 числа. Когда нужно выплатить пособие сотруднику — 25го в аванс (ближайший день выплаты зарплаты) или 10 числа с зарплатой (сотрудник принес больничный после 15 числа)?

Вахтовые выплаты оплата по банку
Какой код вида дохода и код ограничения указывать в платежном поручении при перечислении работнику надбавки за вахтовый метод работы, которая выплачивается взамен суточных? Можно ли сделать выплату по зарплатному проекту через прочие выплаты с кодом ограничения 2?